曾经在两个顶尖巨头外企工作过，一个欧莱雅，一个亚马逊。
只有真正在这里面工作过的人才会有体验，一个外企，对于性骚扰、办公室恋情行为的态度不亚于工作业务出了问，甚至有时候性骚扰和办公室恋情应该会严重高于你工作上出了什么问。
如果工作上只是犯了一点小错，那么外企不会开除你，但是只要你碰了性骚扰，碰了办公室恋情，这个公司会把这条行为上升到最高的红线维度，只要查实，3 个月内让你走人。
而我好巧不巧就是曾经的被性骚扰的当事人，作为亲历者，也是真正的体验到了一个外企的人文主义文化。（非常感谢当时的老板能够明察秋毫，以及没有包容过错方，也没有让我忍忍就算了）
黄仁勋是 CEO，我非常拭目以待英伟达会怎么对待和处理坐在这个位置上的人？

@inside1024 #内幕消息